Description

Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon VRD (H/F Réaliser des travaux de voirie et réseaux divers (pose de bordures, caniveaux, pavés, regards, etc Effectuer des travaux de terrassement et de nivellement Respecter les consignes de sécurité sur le chantier.


Vous avez déjà une première expérience réussie en tant que Maçon VRD ou dans les travaux publics.


Vous êtes autonome, rigoureux et appréciez le travail en équipe.


La maîtrise des techniques de maçonnerie et des règles de sécurité est indispensable.


N'hésitez plus et contactez l'agence au Votre rémunération et avantages Manpower 10% de congés payés +10% d'Indemnités de Fin de Mission Vous pouvez épargner vos Indemnités de Fin de Mission sur un Compte Épargne Temps, rémunéré à un taux exceptionnel de 8 Vous bénéficiez des supers avantages de nos 2 Comités d'Entreprise : jusqu'à 1000€ d'avantages par an (Chèques vacances, cadeaux, culture, billets d'avion, voyages organisés Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription Prime Ancienneté Anniversaire (de 150€ à 1500 Mutuelle et prévoyance


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Vous contribuez à l'accueil des publics, à la constitution et à la valorisation des collections ainsi qu'à la mise en œuvre de la programmation culturelle et des actions de médiation.
Selon vos compétences et les besoins du service, vous pourrez être amené(e) à référer et coordonner certaines activités ou certains projets, en lien étroit avec la Directrice de la Bibliothèque Ludothèque et l'ensemble de l'équipe.

Missions principales :

- Coordonner et mettre en œuvre la programmation culturelle (Participer à la conception et à la planification de la programmation culturelle. Proposer et coordonner des actions et événements, en lien avec la Directrice de la Bibliothèque-Ludothèque. Assurer l'organisation et le suivi des événements : intervenants, aspects administratifs, budget et logistique.
Participer à l'accueil des auteurs, artistes, intervenants et groupes, notamment dans le cadre des accueils de classes)
- Accueillir les publics et promouvoir les services (Accueillir, renseigner, orienter et conseiller les publics. Assurer les opérations liées aux inscriptions, prêts et retours. Accompagner les usagers dans l'utilisation des ressources et outils numériques. Valoriser les collections, les services et les ressources de la Bibliothèque-Ludothèque)
- Constituer, développer et valoriser les collections (Participer à la sélection, l'acquisition, l'équipement, le catalogage et la valorisation des collections. Contribuer au renouvellement, à la diversité et à l'entretien des collections adultes et/ou jeunesse.
Assurer, selon le périmètre défini, le suivi de collections spécifiques)
- Participer aux actions d'animation et de médiation (Concevoir et animer des actions autour du livre, de la lecture et du jeu, auprès des publics adultes et jeunesse. Participer aux projets d'animation, de médiation et aux accueils de groupes. Contribuer aux actions menées avec les établissements scolaires et les structures de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse. Développer et entretenir les relations avec les partenaires culturels, éducatifs et associatifs)

Relations professionnelles :
Vous travaillez au quotidien avec l'équipe de la Bibliothèque-Ludothèque et les différents services municipaux. Vous êtes également en relation avec les usagers, auteurs, éditeurs, intervenants et partenaires institutionnels, culturels, éducatifs et associatifs. Selon votre niveau d'expertise et les besoins du service, vous pouvez être amené(e) à piloter ou coordonner certains projets ou activités et à apporter votre appui à la direction.

Profil recherché :
Vous disposez d'une formation adaptée aux métiers des bibliothèques, de la culture ou de l'animation, de niveau Bac à Bac+3 selon le cadre d'emplois, et/ou d'une expérience significative dans le domaine culturel, de la médiation ou de l'animation. Une appétence particulière pour les métiers du livre, de la lecture et de la médiation culturelle pourra également être prise en compte, notamment si elle s'accompagne d'une expérience professionnelle en lien avec les publics, la coordination de projets ou l'organisation d'actions culturelles.
Vous avez un intérêt marqué pour le livre, la lecture et les actions culturelles. Vous appréciez le contact avec les publics et êtes en capacité de travailler avec des interlocuteurs variés, de coordonner des projets et de collaborer avec différents partenaires et intervenants.
Une bonne connaissance de l'environnement des bibliothèques et des ludothèques ainsi que de l'actualité littéraire est attendue.

Rémunération / Avantages :
Rémunération statutaire, Participation à la labellisation du contrat de mutuelle santé, Titres de restauration, Participation employeur au contrat collectif de prévoyance (50% de la cotisation due par l'agent), Régime indemnitaire, RIFSEEP

Date limite de candidature : 25 octobre 2026
Prise de poste : 1er décembre 2026

Compétences attendues

• Classer des documents
• Maintenir une documentation précise et à jour
• Réaliser une veille documentaire
• Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

C'est un métier d'avoir réponse à tout avec le sourire !

Bienvenue au SPLENDID à Dax ! Un hôtel 4 étoiles qui porte bien son nom. Un lieu incontournable, emblématique de la ville, dont l'architecture audacieuse, inspirée du paquebot Normandie, est un véritable fleuron du style Art déco. Entièrement rénové en 2018, Le Splendid vous accueille, au cœur de la ville, avec ses 146 chambres et suites, son restaurant, ses 1800 m² de SPA, et ses 13 salles de séminaires.

Conditions de poste :
Quoi de mieux qu'un CDI ? 39 heures par semaine au salaire de 2101,68 euros brut/mois sur 12 mois, à pourvoir dès que possible !
En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?)
Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso.
Le CSE et VB prend soin de votre pouvoir d'achat. Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petits plus non négligeables, nous vous offrons jusqu'à 3 week-ends par an (en fonction de la durée du contrat) dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète !
Notre seul actionnaire, c'est une association ! Tous nos bénéfices sont réinvestis.
Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%.

Missions :
Accueillir les clients comme des rois : un petit mot perso pour chacun, c'est encore mieux !
Papoter, bavarder, échanger avec les clients pour les conseiller au mieux lors de la prise des commandes.
Vous pouvez être Tom Cruise dans Cocktail ou pas ... mais si vous pouvez servir au bar et enflammer le bar alors Go !

Missions :
Vous disposez d'une première expérience en bar (les stages, ça compte, bien-sûr !) Perroquet, moresque, mojito, spritz, ces cocktails n'ont aucun secret pour vous !
Vous êtes aux petits soins, patient et courtois.
Votre sourire est champion du monde d'endurance et vous aimez travailler en équipe. Voire même en famille !

Valeur/ inclusion :
Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. À compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Compétences attendues

• Accueillir le client et l'installer
• Réaliser un service en salle
• Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
• Procéder à l'encaissement
• Respecter les standards qualité de l'établissement
• S'exprimer avec politesse et courtoisie

• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 50 à 99 salariés

Description

Quel beau métier de rendre heureux !

Bienvenue au SPLENDID à Dax ! Un hôtel 4 étoiles qui porte bien son nom. Un lieu incontournable, emblématique de la ville, dont l'architecture audacieuse, inspirée du paquebot Normandie, est un véritable fleuron du style Art déco. Entièrement rénové en 2018, Le Splendid vous accueille, au cœur de la ville, avec ses 146 chambres et suites, son restaurant, ses 1800 m² de SPA, et ses 13 salles de séminaires.

Conditions de poste :
Quoi de mieux qu'un CDI ? 39 heures par semaine au salaire de 2499,85 € euros sur 12 mois + variable de 5% du brut annuel. A pourvoir dès que possible !
En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?)
Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso.
25 jours de CP par an
Quant à notre CSE et à VB, ils prennent soin de votre pouvoir d'achat ! Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petit plus non négligeable : nous vous offrons 3 week-ends par an dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète !
Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%.

Missions :
- Assister le Maître d'hôtel dans ses fonctions et pouvoir le remplacer en son absence.
- Participer à l'organisation et à la préparation de la salle de restaurant ou des salons.
- Accueillir les clients et prendre soin d'eux.
- Coordonner le service de table, une équipe a besoin de vous, et vous participez au service !
- Manager une équipe, vous savez ce que cela signifie !

Profil :
Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire. Manager une équipe et superviser les services et la préparation de la salle, ça ne s'improvise pas, vous connaissez tous les rouages du métier !
Vous êtes aux petits soins, patient et courtois, votre priorité : le client et son sourire.

Valeur/ inclusion :
Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. À compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Compétences attendues

• Techniques du service en salle
• Accueillir le client et l'installer
• Réaliser un service en salle

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 50 à 99 salariés

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Notre agence Adéquat Dax recrute un SERRURIER ATELIER F/H pour son client spécialisé en construction métallique.

Vos futures missions :

-Lire et interpréter des plans
-Débiter et usiner des pièces métalliques (perçage)
-Meuler et assembler les éléments
-Souder les pièces pour former des structures métalliques (escaliers, garde-corps, mains courantes, caillebotis)
-Travailler en respectant les normes de sécurité, notamment en cas d'exposition à des agents CMR et autres agents chimiques

Le Profil Adéquat :

-Expérience en serrurerie atelier requise.
-Compétences en lecture de plans, débit, usinage, meulage, assemblage et soudure.
-Environnement comportant des substances spécifiques.
-Rigueur et respect des consignes de sécurité.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs basé sur Dax et en lien avec le logement et l'hébergement:
Un ouvrier qualifié/agent technique
Temps partiel et temps complet
En mission intérim jusqu'au 16/10/2026

Sous l'autorité fonctionnelle du responsable technique et hiérarchique de la responsable de la gestion locative, en synergie avec les autres personnels d'entretien et de maintenance et en étroite collaboration avec les autres services internes vous avez pour principale mission de :

- Assurer l'entretien courant et les petites réparations des locaux dans lesquels vous intervenez,
- Assurer les remises en état des logements, hébergements et ERP du parc de l'Association,
- Assurer la manutention et le montage de mobilier, électro-ménager ...

Savoir-faire (techniques, outils, méthodes - le titulaire du poste doit être capable de ..) :

- techniques du second œuvre du bâtiment,
- utiliser et entretenir les outils électroportatifs nécessaires à l'exercice de l'activité,
- réaliser les différentes interventions de manière autonome,
- repérer l'origine des dysfonctionnements,
- suivre un parc de véhicules (temporalité, vérification des niveaux, de l'usure des pneumatiques .)
- nettoyage d'un logement, d'un ERP, de parties communes .

Savoir être : organisation, professionnalisme, adaptation, polyvalence


Rémunération selon CCN 66,
Poste à pourvoir le plus tôt possible

Compétences attendues

• Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Contrôler la qualité des installations électriques
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres

• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 50 à 99 salariés

Description

Vous aimez coudre, travailler les tissus et conseiller les autres dans leurs projets créatifs ? Vous suivez les tendances en matière de décoration, de couleurs et de loisirs créatifs ? Nous recherchons une personne passionnée et commerçante pour faire vivre le rayon Mercerie du Centrakor de DAX

Notre rayon propose notamment des tissus à la coupe, de la laine ainsi que de nombreux accessoires de couture et de mercerie. Plus qu'un simple poste de vente, cette fonction demande une véritable connaissance pratique de la couture, de la précision et le plaisir de transmettre ses idées aux clients.

Vous serez chargé(e) de :

- Accueillir les clients, comprendre leur projet et les conseiller dans le choix des tissus, fournitures, accessoires et quantités nécessaires ;
- Réaliser avec soin la coupe des tissus et des autres produits vendus au mètre ;
- Assurer la bonne tenue, l'attractivité et le réassort du rayon Mercerie ;
- Suivre rigoureusement les stocks, repérer les risques de rupture et proposer les réassorts nécessaires ;
- Contrôler les marchandises reçues, procéder à leur étiquetage et à leur mise en rayon ;
- Participer au choix des nouveaux produits et être force de proposition sur les assortiments, les tendances et la mise en valeur du rayon ;
- Imaginer des animations, des publications pour les réseaux sociaux ou des ateliers autour de la couture et de la mercerie ;
- Transmettre votre connaissance des produits aux autres membres de l'équipe ;
- Participer à l'encaissement, aux inventaires et, selon les besoins du magasin, à la réception ou à la mise en rayon d'autres marchandises ;
- Pouvoir assurer ponctuellement l'ouverture ou la fermeture du magasin, dans le respect des procédures internes.

Organisation du travail

- Poste à pourvoir immédiatement
- CDI à temps complet : 35 heures par semaine
- Travail réparti sur 5 jours, avec 2 jours de repos hebdomadaires
- Travail le samedi indispensable
- Aucun travail le dimanche
- Horaires variables selon le planning : arrivée comprise entre 9 h 15 et 10 h 30 et départ compris entre 18 h et 19 h 15
- Le poste implique du travail debout, la manipulation de rouleaux de tissu, la coupe, la mise en rayon et ponctuellement la manutention de marchandises.

PROFIL :
La pratique de la couture est indispensable. Vous devez être capable de comprendre le projet d'un client, de lui recommander les produits adaptés et de calculer correctement les métrages nécessaires.

Vous êtes également :

- Attentif(ve) aux tendances actuelles en couture, tissus, décoration et loisirs créatifs ;
- À l'aise dans la relation client et animé(e) par le sens du commerce ;
- Très rigoureux(se), notamment pour la coupe, les métrages, les prix et le suivi des stocks ;
- Organisé(e), réactif(ve) et capable de repérer les priorités ;
- À l'aise avec les calculs courants et l'encaissement ;
- Force de proposition pour rendre le rayon vivant, inspirant et commercial ;
- Apprécié(e) pour votre dynamisme, votre bienveillance et votre esprit d'équipe.

Une expérience en mercerie, magasin de tissus, couture, ameublement, loisirs créatifs ou vente spécialisée constitue un véritable atout. Toutefois, nous étudierons également la candidature d'une personne ayant acquis une solide pratique de la couture dans un autre cadre.

Compétences attendues

• Techniques de mise en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Présenter et valoriser un produit ou un service

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Commerce de détail d'autres équipements du foyer
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

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Notre agence Samsic Emploi Saint Paul les Dax recherche pour un de ses clients un/une Poseur d'isolation par l'extérieur H/F.Vos missions :Préparation des surfaces à isolerPose de panneaux isolants sur les façades des bâtimentsApplication des finitions extérieuresAssurer l'étanchéité de l'isolationContrôle qualité en fin de chantierSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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La Restauration Collective, c'est vivre. avec un meilleur équilibre "vie pro-vie perso" !Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de salariés, présente en France depuis , mais aussi en Allemagne, Belgique et Luxembourg, avec de belles valeurs humaines : esprit familial, proximité, cuisine authentique ?Alors rejoignez Api Restauration !Nous recrutons notre Cuisinier H/F :Où ? Dans un restaurant scolaire , situé à DAX (40) où la pause déjeuner rime avec plaisir et convivialité !Avec qui ? Équipe de 10 personnesSalaire ? € brut annuel sur 13mois hors avantagesPassionné(e) par le fait-maison, vous mettez la main à la pâte et le cœur dans l'assiette. Vous alliez savoir-faire, rigueur et créativité. tout en régalant les convives au quotidien.Vos missions :Piloter la cuisine comme un chef d'orchestre (gestion des équipes, budget, commandes, hygiènep>Préparer des plats qui donnent envie de revenir tous les joursSurprendre, innover et proposer une cuisine maison et de saisonProfil recherché :Diplôme en hôtellerie-restauration exigé (CAP, BEP, Bac Pro, BTS)Expérience significative en restauration collectiveMaîtrise des techniques culinaires et des normes HACCPCompétences en gestion d'équipe et en managementSens de l'organisation, rigueur et autonomieExcellent relationnel et sens du service clientNous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) :Temps completJournées continuesHoraires : du matin avec un soir par semaineDeux jours de repos consécutifs par semaineStatut agent de maîtrisePoste à pourvoir au plus tôtNos avantages :13ème moisAutonomie dans votre gestionParticipation aux bénéfices de l'entrepriseCentres de formation internesComité d'EntrepriseAvantage en nature repasMutuelle / PrévoyanceParticipation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%Mobilité interne favoriséePolitique de cooptationNotre engagement :Api est une entreprise inclusive, qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.Vous aimez relever des défis, piloter une cuisine où qualité, organisation et esprit d'équipe font recette ? Envoyez-nous votre CV et (re)devenez le chef de votre destin !

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HELLO MEDICAL est à la recherche d'un(e) Pneumologue (H/F) pour assurer un poste fixe au sein d'un établissement dans le département du 40 -Landes région Nouvelle-Aquitaine à 50 min à l'est de Dax : Amplitude horaire : - De 8h30 à 18h30 - Astreintes à définir Période : - Offre à poruvoir dès maintenant - selon les disponibilités du praticien L'établissement en quelques chiffres : - Actuellement 1 pratcienne - Pas de lits dédiés, rattachement au service de médecine polyvalente - Plateau technique: endoscopie bronchique, biopsies pleurales, échographie pleurale, explorations fonctionnelles respiratoire (EFR avec spirométrie, pléthysmographie et DLCO), test de marche, polysomnographie, polygraphie, biopsies sous scanner, scanner/IRM, TEP/TDM, scintigraphie, anatomopathologie Rémunération à définir selon le profil du praticien Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire Si vous avez d'autres disponibilités, n'hésitez pas à nous les communiquer. Nous travaillons avec de nombreux établissements partenaires sur l'ensemble du territoire National. Nous sommes joignables au * n'hésitez pas à nous contacter, ou sur le mail suivant

- Titulaire du DES Pneumologie - Inscription au conseil de l'Ordre des Medecins

Description

RESPONSABILITÉS :

Le manipulateur d'électroradiologie médicale est un professionnel de santé qui, sur prescription et sous la responsabilité d'un médecin, participe directement à la réalisation et au suivi des traitements par radiothérapie.
Il est associé, sous la responsabilité du radiothérapeute, aux phases de repérage, de dosimétrie (sous contrôle des radio physiciens) et de simulation précédant la réalisation du traitement.
Il participe à la prise en charge globale des patients :
- Information, suivi et surveillance du patient
- Gestion des RDV et recueil de l'activité
- Coordination des soins
- Gestion des feuilles de traitements
Il participe à la démarche Qualité et aux respects des consignes et procédures de sécurité, de radioprotection et d'hygiène
- Traçabilité et signalement des évènements indésirables et participation aux CREX
- Participation aux contrôles qualité
- Participation à la gestion des stocks
Il participe à l'accueil, l'accompagnement et la formation des étudiants.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'Etat Manipulateur en Electrologie Médicale
DTS en Imagerie Médicale et Radiologique Thérapeutique
Poste : jour exclusif
Week -end et jours fériés : non
Horaires :
Poste à 100%
Poste en 7h30
Planification des CA/ RTT par semaine
CONDITIONS PARTICULIERES
Nécessité de tuilage (2 mois à minima)
Habilitation propre à chaque modalité.

Description

RESPONSABILITÉS :

MISSIONS PRINCIPALES
Il assure la prise en charge globale du malade dans un souci de confidentialité et de respect de la dignité du patient (avant, pendant et après l'examen) :
-Recueil des besoins et des attentes du patient et de son entourage.
-Information au patient sur le déroulement de sa prise en charge.
-Installation du patient sur la table de l'examen et mobilisation de celui-ci pour la réalisation des différentes incidences réalisées (face, profil...), quel que soit son niveau d'autonomie et son état clinique.
-Optimisation du confort des patients lors des transferts sur les tables d'examens.
-Préparation, administration et surveillance des substances et des systèmes d'injection automatique.
-Application des protocoles techniques d'examens, réglage et déclenchement des appareils.
-Application des règles de radioprotection, d'hygiène et de sécurité en rapport avec l'examen.
-Recueil, traitement, impression (impression, CD) et transfert des images.
-Cotation, vérification des séjours et traçabilité des actes dans les logiciels.
-Contrôle de la finalisation du dossier du patient par le Radiologue.
-Accompagnement/retour des patients en salle d'attente.
-Gestion et coordination des transports patients avec les brancardiers dédiés imagerie.
-Il respecte les règles d'hygiène et participe à la prévention des infections nosocomiales.
-Il respecte les règles de sécurité (Vérification identitovigilance, intégration paramètres de base dans le RIS, vérification de l'indication de l'examen au regard des données cliniques et des contres indications).
Il assure des missions afférentes aux soins :
-Gestion des stocks : approvisionnements et rangements, entreposage des cartons dans la réserve centrale, inventaire, rangement, vérifications.
-Gestion des pharmacies internes, contrôles des péremptions, des chargements en salles.
-Entretien et nettoyage (salles, tables, matériels mobiles et matériels de contention, tabliers plombés) suivant les protocoles établis.
-Rédaction de procédures techniques et réactualisations
-Participation à toutes les réunions des services, travaux de groupe et/ou CREX.
Il a un rôle d'encadrement et de tuteur auprès des stagiaires. Vis à vis d'un nouvel arrivant ou d'un élève MER, il lui fournit les informations et explications nécessaires à son intégration. Il contrôle les tâches accomplies et réajuste si cela est utile.

PROFIL RECHERCHÉ :

FORMATIONS/COMPETENCES EXIGEES
- Diplôme obligatoire (DE ou DTS) Manipulateur en Electroradiologie Médicale
- Formation aux gestes d'urgence.
- Formation radioprotection.
COMPETENCE RELATIONNELLES
- Travail en équipe.
- Transmission et coordination des informations.
- Coordination des soins pour la prise en charge globale du patient.
- Faire preuve d'écoute, de patience et de tempérance.
- Participe à la vie du service, à son développement et à son évolution dans un esprit constructif et collectif.
HORAIRE DE TRAVAIL
- Garde de jour en 12h00 (entre 1 et 2 par mois).
- Garde de nuit en 12h00 (entre 1 et 2 par mois).
- 8h00-15h48.
- 9h12-17h00.
- 10h12-18H00.
- 11hh12-19h00.
- 13H30-21H00.

Description

RESPONSABILITÉS :

Tâches médico techniques :
Import, export et fusion d'images.
- Contourages initiaux d'organes et contour externe.
Tâches dosimétriques :
- Contourage des structures à intérêt dosimétrique (artéfacts, table de traitement, ...).
- Etudes dosimétriques de traitements protocolisés en technique conformationnelle 3D et technique conformationnelle avec modulation d'intensité.
- Double vérification des plans de traitement.
- Double calcul des Unités Moniteurs.
- Exploitation et traçabilité de la dosimétrie in vivo (puis de la dosimétrie de transit dans le futur).
- Exploitation et traçabilité des contrôles pré-traitement de RCMI.
- Confection des caches.
Contrôle de qualité des installations :
- Participe sous la responsabilité des physiciens médicaux à l'organisation, la réalisation et la traçabilité de l'ensemble des contrôles réglementaires.
Contrôle de qualité des dossiers patients :
- Participe sous la responsabilité des physiciens médicaux à la réalisation et à la traçabilité de l'ensemble des contrôles pré-traitement des dossiers de RCMI.
- Participe sous la responsabilité des physiciens médicaux à la réalisation et à la traçabilité de l'ensemble des contrôles pré-traitement des dossiers de stéréotaxie (à venir).
Autres
- Participe à la rédaction des procédures de contrôle,
- Participe aux réunions de l'Unité de Physique, et aux réunions de service de radiothérapie,
- Participe aux CREX,
- Participe aux staff pluridisciplinaires,
- Participe à la mise en place de nouveaux logiciels et équipements techniques impliquant la physique médicale,
- Participe à la mise en place de nouvelles techniques impliquant la physique médicale,
- Participe à la rédaction de certains appels d'offres en lien avec la physique médicale.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le technicien de dosimétrie est un personnel technique qui travaille en physique médicale sous la responsabilité des physiciens médicaux.
Pour les tâches de type médico technique (simulation des traitements) ils travaillent sous la responsabilité des médecins radiothérapeutes.
SELON LE PROFIL DU CANDIDAT :
MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE MEDICALE brut mensuel 2 348,08 euros
OU
TECHNICIEN SUPERIEUR HOSPITALIER brut mensuel 2 262,94 euros

Description

RESPONSABILITÉS :

En tant que facilitateur(rice) SSE, vous participez à la mise en place d'une culture sécurité au sein du site client. Vos prérogatives sont les suivantes :
Missions opérationnelles
- Gestion des plans de prévention.
- Accueil et formation des collaborateurs.
- Animation des ¼ d'heure sécurité.
- Contrôle de l'application de la règlementation.
- Analyse des risques et mise en place des actions correctives et préventives.
- Suivi de chantiers...

Missions administratives
- Reportings, tableaux de bord, comptes-rendus, et mise à jour des indicateurs SSE, entre autres...

Nos avantages :
Paniers repas : 9,40€ par jour travaillé.
Mutuelle prise en charge à 100%.
Primes vacances et avantages CSE.
En outre, nous accordons de l'importance à l'intégration et à la formation de nos futurs collaborateurs(rices) : Parcours GIE ACADEMIE, package de formation...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
- Diplôme HSE
Poste avec des déplacements sur la région Grand-Ouest
Softs skills
- Autonome
- Réactif(ve)
- Sens de la communication
- Force de proposition
- Aime travailler en équipe
- Gérer les situations d'urgence avec des solutions adaptées

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en pleine expansion ? Le GIE QUALITE ENTREPRISES c'est : 320 collaborateurs, 100 sites industriels partenaires et plus de 1 800 entreprises adhérentes à travers toute la France. Et ce n'est pas fini... !
Intégrez une équipe dynamique où votre épanouissement professionnel est au cœur de nos préoccupations : 83,2 % de nos collaborateurs recommandent de travailler avec nous (Certifié HappyIndex®AtWork ! 2024).
Parce que nous sommes une entreprise responsable : Certifiés ISO 9001 depuis 2001 et MASE-France Chimie depuis 2017, nous nous engageons à garantir la satisfaction de nos clients, à améliorer la santé et le bien-être au travail, et à préserver l'environnement.
Depuis 2023, nous avons intégré une démarche RSE afin de bâtir une entreprise engagée, durable et bénéfique pour nos parties prenantes, la planète et l'économie.
Nos valeurs :
- La proximité en établissant des relations solides et accessibles avec nos collaborateurs.
- La confiance en accordant une autonomie sur les sites clients.
- La responsabilité en lien avec les législations en vigueur et notre politique RSE.
- La bienveillance en créant un environnement de travail favorisant le respect, l'entraide et le développement personnel et professionnel de chacun.

Cette offre correspond à vos attentes professionnelles ? Voici comment ça se passe :
- Faites-nous signe en postulant.
- Votre profil a retenu notre attention, nous vous contacterons pour un échange téléphonique (environ 30-45 minutes).
- S'il s'avère concluant, un entretien technique avec à la fois un acteur opérationnel et le service RH est organisé.
Nous nous engageons à vous fournir une réponse claire et rapide après ces entretiens.
Dans le cadre de sa politique diversité, le GIE QUALITE ENTREPRISES étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description

Vous savez garder votre sang-froid quand les machines frôlent la panne ? Parfait ! Notre agence de recrutement recherche pour plusieurs clients du secteur des Landes des frigoristes (H/F) en CDI.

Votre mission (et votre super-pouvoir !): Installer et maintenir des systèmes frigorifiques qui font vraiment froid, Diagnostiquer et dépanner, même quand ça fume un peu (ou glace un peu ??), Mettre en service les installations comme un chef, Respecter les normes et la sécurité, parce que le froid ça se maîtrise. Formation en froid / climatisation Attestation fluides frigorigènes appréciée,. Nous disposons de plusieurs opportunités en CDI, avec un accompagnement personnalisé par notre agence (on gère le recrutement, pas la glace ??)

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 100 à 199 salariés

Description

Nous recrutons pour plusieurs de nos clients dans le secteur des Landes des techniciens de maintenance (H/F) en CDI.
Vous êtes passionné(e) par la technique, aimez résoudre des problématiques concrètes et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions :
- Diagnostiquer et réparer les pannes
- Assurer l'entretien préventif des machines pour éviter les mauvaises surprises
- Apporter des solutions techniques rapides et efficaces
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes et les différents services
- Renseigner les supports de suivi et assurer un reporting fiable Votre profil :
- Formation technique (Bac Pro, BTS ou équivalent) en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique
- Bonnes compétences en électricité, mécanique, automatisme
- Esprit d'analyse, réactivité et sens des priorités
- Goût du travail en équipe et autonomie sur le terrain
- Une première expérience réussi en milieu industriel

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 100 à 199 salariés

Description

Entreprise familiale installée depuis 1982 à Dax, nous vous proposons de compléter notre équipe.
Vous êtes passionné(e) par votre métier, motivé(e), avez le sens de l'accueil, le poste est fait pour vous.
CDI 35H du mardi au samedi, travail en journée.

Compétences du poste:
Vous assurerez toutes les tâches d'exécution de fabrication partie froide/partie chaude pour compléter les vitrines de nos boutiques.

Missions :
Réception des matières premières
Suivi des traçabilités
Suivi des températures
Propreté du point de vente selon les méthodes HACCP
Calcul des rendements

CAP minimum
Une expérience de 2 ans est requise. Nous vous proposerons chaque année des formations.
Alors n'hésitez pas.
Poste à pourvoir immédiatement.
Salaire en fonction de la convention et de la compétence.

Compétences attendues

• Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
• Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
• Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Formation attendue

Cuisine - CAP, BEP et équivalents

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Commerce de détail de viandes et de produits à base de viande en magasin spécialisé
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

RESPONSABILITÉS :

Missions générales :
Réalisation quotidienne du bionettoyage des locaux selon les protocoles validés
Réalisation d'entretiens et de désinfections périodiques selon une fréquence déterminée par les protocoles en vigueur dans l'établissement.
Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité.
Contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité et maitrise des consommations
Evacuation des déchets et du linge générés par son activité dans le respect des procédures.
Entretien et respect du matériel mis à disposition : matériels de ménage, et matériels de restauration
Spécifiques à la structure :
Réaliser des prestations hôtelières (accueil, repas, collations, entretien des locaux auprès des résidents en lien avec les équipes soignantes)
Participation active à la restauration en respectant : les consignes en matière d'hygiène alimentaire et de préparation (présentation des menus)
Respect des consignes de restauration : remise en température, contrôle et entretiens spécifiques des différents matériels et locaux, rangement
Réapprovisionnement en épicerie et produits nécessaires à la restauration
Participation aux repas à thème le cas échéant à des ateliers saveur, activités centrées sur le résidant
Participation au confort et bien être du résidant (service avec l'AS, aide aux déplacements...)

PROFIL RECHERCHÉ :

PREREQUIS :
Titulaire d'un BEP SS, BEP MPHE, BEPA service aux personnes, BAC SAPAT, BAC ASSP, CAP ATMFC (métier de la propreté de l'hygiène et de l'environnement), BEPA service aux personnes, CAP ATMFC (assistant technique en milieu familial et collectif), CAP agent de propreté et d' »hygiène, CAP employé de collectivité, CAP maintenance et hygiène des locaux, titre professionnel AVF, DEAVS. (ref GED : DRH/FIC/01
Etre en capacité de réaliser les missions confiées qui nécessitent des efforts physiques : station debout prolongée, mobilité importante (entre 7 et 8 km de marche effectuer par journée de travail)
Formation aux techniques de bionettoyage
Etre capable de se repérer rapidement dans l'établissement
Respecter les consignes en termes de tenue professionnelle, de discrétion professionnelle et de comportement envers les usagers, leurs familles et les autres professionnels
CONDITIONS MATERIELLES :
Rythme jour
Travail semaine, week-end et jours fériés

Description

RESPONSABILITÉS :

L'aide-soignant participe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge globale de la personne soignée.
Il dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé
pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Par son accompagnement, l'aide-soignant contribue à faire de chaque situation une évaluation, de stimulation et de
maintien des capacités restantes du patient, dans le respect de ses habitudes de vie, et de son projet personnalisé.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme exigé : Aide-soignant diplômé d'état
Aptitudes attendues dans un contexte de création d'un service :
Faire preuve d'adaptabilité face à une organisation en construction et susceptible
d'évoluer
Être capable de participer activement à la mise en place des organisations et des
pratiques professionnelles
Participer à l'élaboration et à l'appropriation des procédures et protocoles
Formations obligatoires :
AFGSU 2
Formation HM
Horaire de jour en 12h00 et 9h00
Week-ends et fériés travaillés selon un roulement
Pas de roulement de nuit sauf exception
15 RTT /25 CA

Description

RESPONSABILITÉS :

Réaliser des opérations de bionettoyage des surfaces et des locaux de l'établissement et vérifier, au moyen
d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bionettoyage, afin de
participer à la lutte contre les infections nosocomiales.
Prendre en charge des activités hôtelières (mise en température, distribution des repas, gestion du linge...)
Réfection des lits et bionettoyage de l'environnement du patient

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme exigé : aucun
Expérience demandée : professionnel avec une ancienneté dans l'établissement ou avec
une expérience en hygiène des locaux
Aptitudes attendues dans un contexte de création d'un service :
Faire preuve d'adaptabilité face à une organisation en construction et susceptible
d'évoluer
Être capable de participer activement à la mise en place des organisations et des
pratiques professionnelles
Participer à l'élaboration et à l'appropriation des procédures et protocoles
Formations obligatoires :
AFGSU 1
Horaire de jour en 7h30
Week-ends et fériés travaillés selon un roulement
Pas de roulement de nuit
15 RTT /25 CA
Période saisonnière des cures thermales avec des fermetures : redéploiement dans
d'autres unités du Centre Hospitalier de Dax

Description

RESPONSABILITÉS :

MISSIONS GEENRALES
Dispenser, dans le cadre rôle de l'aide-soignant, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
MISSIONS SPECIFIQUES
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
- Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
- Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
- Conseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine
- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine
- Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité
- Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention
CDD DE 3 MOIS AVEC POSSIBILITES DE RENOUVELLEMENT

Base journalière de référence :
7h30-19h30 /19h30-7h30
Pause prandiale : 30 minutes
Forfait RTT : 15jours / an, CA : 25 jours / an
Congés annules planifiés à l'année

PROFIL RECHERCHÉ :

FORMATION, QUALIFICATIONS REQUISES, EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Diplôme aide-soignant
CONNAISSANCES GENERALES
- Communication et relation d'aide
- Gestes et posture - manutention
- Hygiène hospitalière
- Gestes d'urgences
- Soins
- Stérilisation
SAVOIR-FAIRE
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Travailler en équipe / en réseau
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Assurer le Bio-nettoyage et hygiène des locaux
SAVOIR-ETRE
- Implication à el vie interne de la structure
- Reactivité
- Anticipation
- Autonomie
- Adaptabilité au situation nouvelles
- Autonomie dans la prise de décision
- Contrôle du stress et des émotions
- Esprit d'équipe
- Empathie
- Ecoute
- Amabilité et sens de l'accueil
- Respect des valeurs professionnelles : respect de la personne de la dignité, non discrimination, discrétion professionnelle

Description

Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien Frigoriste (H/F Installer, entretenir et dépanner les systèmes frigorifiques et climatiques Effectuer les réglages et mises en service des équipements Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur Vous avez une expérience confirmée en froid et climatisation Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens du service Connaissance des fluides frigorigènes et habilitations à jour (catégorie 1 Permis B souhaité.


N'hésitez plus et contactez l'agence au Votre rémunération et avantages Manpower 10% de congés payés +10% d'Indemnités de Fin de Mission Vous pouvez épargner en toute confiance vos Indemnités de Fin de Mission sur un Compte Épargne Temps, rémunéré à un taux exceptionnel de 8 Vous bénéficiez des supers avantages de nos 2 Comités d'Entreprise : jusqu'à 1000€ d'avantages par an (Chèques vacances, Cadeaux, Culture, billets d'avion, voyages organisés Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois qui suivent son inscription Prime Ancienneté Anniversaire (de 150€ à 1500 Mutuelle et prévoyance


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Notre client, entreprise reconnue pour son expertise et la qualité de ses prestations, recherche dans le cadre de son développement un Mécanicien engins TP (H/F).
Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez intégrer une structure solide ? Cette opportunité est faite pour vous !
Au sein de l'atelier et sur le terrain, vous assurez l'entretien, le diagnostic et la réparation des équipements des clients de l'entreprise :
Réalisation des opérations de maintenance préventive et curative sur les engins de travaux publics
Diagnostic des pannes mécaniques, hydrauliques et électriques
Réparation et remplacement des pièces défectueuses
Contrôle du bon fonctionnement des matériels après intervention
Interventions sur l'atelier de l'entreprise, ou directement sur les chantiers, ou sur les parcs matériels des entreprises clientes
Renseignement des rapports d'intervention et respect des consignes de sécurité.
Rémunération selon votre expérience et vos compétences 13ème mois Prime d'assiduité Participation à la mutuelle.
- Vous disposez d'une expérience significative en :
- Mécanique Travaux Publics (TP)
- Mécanique Agricole
- Mécanique Poids Lourds
- Vous maîtrisez la mécanique générale ainsi que les systèmes hydrauliques.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail de terrain.
- Vous possédez un bon relationnel et êtes à l'aise dans les échanges avec les clients lors des interventions extérieures.
N'attendez plus et adressez-nous votre candidature !

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 200 à 249 salariés

Description

Charpentier.ère expérimenté.e !

On ne construit pas seulement des charpentes, on bâtit aussi des carrières ! Vous avez de l'expérience, un bon coup de marteau et l'ambition de prendre les commandes ? Alors montez à bord, ce poste est taillé pour vous !

Vos missions :
- Manier le bois comme un pro et réaliser des charpentes solides (pas du château de cartes).
- Lire des plans et des schémas sans avoir besoin d'un décodeur secret.
- Fabriquer et poser des charpentes en bois qui résistent au temps (et au vent !).
- Gérer une équipe à terme et devenir le chef de chantier que tout le monde respecte (et qui a le dernier mot à la pause café).

Prêt(e) à prendre de la hauteur (au propre comme au figuré) ? Postulez et venez construire l'avenir avec nous ! (Promis, on ne vous fera pas porter toutes les poutres seule ??) Description du profil recherché :

- Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la charpente
- Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine
- Maîtrise de la lecture de plans et de schémas
- Compétences en fabrication et pose de charpentes en bois
- Capacité à travailler en équipe et à terme, à encadrer une équipe

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique et passionnée, n'hésitez pas à postuler.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 100 à 199 salariés

Description

En tant qu'infirmier(e) vous serez rattaché(e) au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS AQUIBIO.
Vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté.

Missions :


* Réaliser des prélèvements sanguins
* Assurer l'accueil administratif de nos patients (physique et téléphonique)
* Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition)
* Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement
* Participer activement à l'application de la politique qualité du laboratoire
* Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser

Organisation:

* Formation et habilitations interne pendant 6 semaines
* Temps de travail annualisé permettant la modulation du temps de travail sur l'ensemble de l'année
* Planning attractif (4,5 jours/semaine en moyenne)
* Travail un samedi sur deux

Avantages:

* Rémunération selon profil et expérience
* Prime d'intéressement
* Tickets Restaurants
* Comité d'entreprise
* Mutuelle d'entreprise obligatoire avantageuse, prise en charge à 75% par le laboratoire

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et vous disposez d'une expérience d'au minimum 6 mois sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

* Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer
* Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail
* Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées

Compétences attendues

• Réaliser des soins infirmiers

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 100 à 199 salariés

Description

DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit.
Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement.
Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre.


Dans le cadre de sa croissance, notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu, recrute un(e) Expert-comptable stagiaire.

En collaboration directe avec les associés, vous intervenez sur un portefeuille clients et participez activement à la production comptable et aux missions de conseil.

À ce titre, vous serez en charge de :
- La gestion complète d'un portefeuille clients ;
- La production des bilans et liasses fiscales ;
- L'accompagnement des clients dans leurs problématiques comptables et fiscales ;
- La participation aux rendez-vous clients ;
- La réalisation de reportings ;
- Des interventions ponctuelles en audit.

Le cabinet offre un environnement structuré et formateur, avec un accompagnement personnalisé dans le cadre du DEC.

Conditions :
- Rémunération : 30 000 EUR à 45 000 EUR brut annuel selon profil
- Télétravail possible selon l'organisation du cabinet
- Suivi et accompagnement pour le DEC (dont missions d'audit)

Titulaire d'un DSCG ou équivalent, vous êtes inscrit(e) ou en cours d'inscription au stage d'expertise comptable.

Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en cabinet, vous permettant d'être autonome sur la gestion de vos dossiers.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Rigueur ;
- Capacité d'analyse ;
- Sens du service client.

Vous souhaitez rejoindre un cabinet structuré vous permettant d'évoluer et de finaliser votre parcours vers le DEC.

Une expérience en cabinet d'expertise comptable est indispensable.
Les candidatures ne répondant pas à ce critère ne pourront pas être étudiées.

La confidentialité de votre candidature est assurée.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description

DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit.
Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement.
Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre.


Pour le compte de l'un de ses partenaires, DUO VENANDI accompagne un cabinet d'expertise comptable dans le recrutement d'un Collaborateur comptable H/F.

Le cabinet intervient auprès d'une clientèle composée principalement de TPE et PME et recherche un collaborateur capable de s'impliquer durablement dans le suivi des dossiers. Le poste permet de travailler sur des missions variées, avec une exposition progressive à l'ensemble des travaux comptables et fiscaux.

Rattaché à un référent au sein de l'équipe, le Collaborateur comptable participe au traitement des dossiers et aux échanges avec les clients.

Les missions confiées sont les suivantes :
- suivi d'un portefeuille clients ;
- travaux de tenue et de révision comptable ;
- établissement des déclarations fiscales courantes ;
- préparation des comptes annuels et des liasses fiscales ;
- participation aux restitutions de comptes ;
- contribution aux travaux de suivi et d'analyse selon les dossiers.

Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un CDI.

Le télétravail peut être envisagé selon l'organisation du cabinet.

La rémunération brute annuelle se situe entre 30 KEUR et 38 KEUR, selon le profil et l'expérience.

Le cabinet souhaite intégrer un Collaborateur comptable disposant d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable, acquise sur 1 à 2 ans, lui ayant permis de comprendre les exigences du métier et le fonctionnement d'un cabinet.

Issu d'une formation comptable (BTS Comptabilité, DCG, Licence professionnelle, Master CCA ou équivalent), vous avez déjà été confronté à des missions de tenue, de révision et de fiscalité courante. Vous souhaitez aujourd'hui approfondir vos compétences, mieux appréhender la logique des dossiers et gagner en autonomie, tout en restant accompagné dans votre progression.

Vous êtes attentif à la qualité des travaux réalisés, à l'organisation de votre charge de travail et à la relation de confiance avec les clients. Ce poste est pensé pour un collaborateur souhaitant s'inscrire dans un environnement professionnel stable, au sein d'une équipe attachée à la continuité des dossiers.

Les candidatures sont étudiées dans un cadre strictement confidentiel.

LAFFONT Eva

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description

RESPONSABILITÉS :

POSTE A MI-TEMPS

Le Centre Médico-Psychologique Adolescents a pour missions l'accueil, l'évaluation, l'orientation et la prise en charge des adolescents âgés de 12 à 18 ans présentant des difficultés psychiques, émotionnelles, relationnelles et comportementales.Il propose des soins ambulatoires accessibles aux adolescents et à leurs familles, dans une approche globale, pluridisciplinaire et coordonnée. Le CMP accompagne les jeunes confrontés à des situations de souffrance psychique pouvant s'inscrire dans des contextes complexes associant des problématiques familiales, sociales, scolaires, éducatives, médicales et psychiatriques.Le CMP Adolescents travaille en étroite collaboration avec les familles, les établissements scolaires, les services sociaux, éducatifs, judiciaires et de santé, afin d'assurer la continuité des soins, de prévenir les ruptures de parcours et de favoriser le développement, l'autonomie et l'insertion sociale des adolescents
Etablir, dans le cadre de la prescription médicale, un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins.
Prévenir, évaluer et prendre en charge au sein d'une équipe pluriprofessionnelle aussi précocement que possible, les troubles de la communication, du langage, de la parole, de la voix, de la dégluti on, de l'articulation, ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression.
Participer à l'évaluation clinique.
Mettre en œuvre des programmes de rééducation individualisé et proposer des stratégies de compensation ou de communication alternative adaptées à l'adolescent.

PROFIL RECHERCHÉ :

Certificat de capacité d'orthophoniste
Avoir une pratique en pédopsychiatrie et une expérience en pathologie mentale,
Développer des compétences pour utiliser des médiateurs adaptés à la pathologie des enfants,
Avoir des capacités à travailler en équipe avec d'autres professionnels et à intégrer une équipe pluridisciplinaire,
Participer activement au travail clinique et à la réflexion sur son travail, au sein de l'institution
S'engager dans une démarche continue de développement et d'actualisation des compétences professionnelles.


L'intervention de l'orthophoniste s'inscrit dans le cadre du projet de soins du CMP Adolescents. Elle vise l'évaluation, la rééducation et le soutien des troubles de la communication, du langage oral et écrit, de la cognition et des fonctions exécutives, en lien avec les problématiques psychiques et développementales de l'adolescent.Les activités proposées par l'orthophoniste peuvent prendre la forme :- de suivis individuels,- d'ateliers thérapeutiques groupaux à médiation,- d'actions de guidance auprès des familles et des partenaires. L'exercice professionnel de l'orthophoniste est réalisé dans le respect des référentiels de bonnes pratiques, du cadre réglementaire de la profession et sous l'autorité hiérarchique du cadre de santé, garant de l'organisation, de la cohérence des pratiques et de la qualité des soins. L'activité clinique de l'orthophoniste fait l'objet d'une évaluation professionnelle annuelle


En lien avec la Démarche Qualité
L'Orthophoniste est tenu de :
Déclarer les événements indésirables qu'il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur Se former à la gestion des risques et à la qualité de la prise en charge,
S'inscrire aux formations obligatoires définies par l'établissement
Faire toutes propositions susceptibles d'améliorer la qualité des soins et la prise en charge
Appliquer les procédures et protocoles en vigueur sur l'établissement

Description

RESPONSABILITÉS :

Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie. Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyser leurs interactions, poser un diagnostic kinésithérapique et formuler des objectifs de soins. Réaliser les soins relatifs à son domaine de compétence.
Autres appellations : Kinésithérapeute, Masseur, Physiothérapeute, Physio.
MISSIONS DE LA STRUCTURE INTERNE
Type de prises en charge : Les prises en charge sont assurées soit à titre individuel soit en petit groupe de patients.
Les prises en charge peuvent être réalisés en chambre (ou dans les couloirs du service) ou en salle de rééducation.
Nous distinguons 3 types de prise en charge, les bilans, les kinésithérapies respiratoires et les kinésithérapies motrices.
Nous distinguons de plus 3 types de fonctionnement de service, en hospitalisation complète en Soins de Suite et de Réadaptation ou en hospitalisation de jour.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'état de Masseur Kinésithérapeute, ou diplôme étranger avec autorisation d'exercice en France. Inscription OBLIGATOIRE au tableau de l'ordre des Masseurs kinésithérapeutes des Landes.
Souhaités :
Capacités à travailler en équipe avec d'autres professionnels de santé ou assimilés et à intégrer une équipe pluridisciplinaire.
Savoir utiliser l'outil informatique.
Expérience antérieure en milieu hospitalier ou secteur de soin
DIU et formation ETP 40h recommandée.
Praticiens hospitaliers : Tous médecins prescripteurs
Encadrement de la structure interne : Mr KERSSE Sylvain, CSMK
Composition équipe de rééducation Fonctionnelle : Masseurs Kinésithérapeutes, Ergothérapeutes, Orthophoniste, APA, IDE, AS.
Autres professionnels : Tous les autres professionnels de la structure.

Description

RESPONSABILITÉS :

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Assurer la continuité des soins de suite,
Participer et accompagner le patient dans une démarche de rééducation et de réadaptation en collaboration avec les
différents professionnels.
Participer à l'élaboration et au suivi du projet thérapeutique en collaboration avec les différents professionnels,

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme exigé : Infirmier diplômé d'état
Inscription à l'ordre infirmier
Aptitudes attendues dans un contexte de création d'un service :
Faire preuve d'adaptabilité face à une organisation en construction et susceptible
d'évoluer
Être capable de participer activement à la mise en place des organisations et des pratiques
professionnelles
Participer à l'élaboration et à l'appropriation des procédures et protocoles
AFGSU 2
Logiciel métier : HM
Autres logiciels : CORA-VIA TRAJECTOIRE-MAGISTOR-PTAH
Horaire en 12h00 de jour et de nuit selon un roulement
Week-ends et fériés travaillés selon un roulement
15 RTT /25 CA