Description

Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe travaux publics (H/F) Adjoint du conducteur de travaux, vous avez en charge Avant le démarrage du chantier Prendre connaissance du dossier technique et des plans Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études Évaluer les besoins en main-d'œuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier Calculer le volume d'heures et de main-d'œuvre nécessaires.


Sur le terrain Faire le point sur l'avancement des travaux Organiser les réunions de chantiers Rédiger les comptes rendus de ces réunions (avancées et difficultés rencontrées Tenir à jour le carnet de bord du chantier Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux Gérer le budget, le planning, attribuer les primes, vérifier les bons de commandes et les factures Contrôler régulièrement que les travaux ne dépassent pas l'enveloppe prévue Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier


Agent de maitrise, idéalement diplômé d'un BTS dans le domaine, vous bénéficiez d'au moins 3 années d'expérience.


A l'aise en informatique, vous surfez aussi bien sur les logiciels de construction que sur les chantiers Cette annonce vous intéresse ? Une personne de votre entourage recherche un emploi dans ce domaine ? N'hésitez pas, contactez nous au***et/ou postulez en ligne Gagnez plus d'argent avec Manpower en plaçant en toute transparence et sécurité vos IFM et primes sur votre CET, rémunéré à 8 %. Et découvrez notre CE pour profitez de vos futurs vacances Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL avec aide au sol (H/F) Vos missions principales sont les suivantes Transport et livraison de marchandises sur chantier dans le respect de la législation en vigueur Le bon chargement et déchargement des marchandises et vérifier le bon arrimage de la marchandise Assurer l'entretien courant du véhicule Descendre du camion pour manœuvre sur chantier Aider vos collègues sur les chantiers, travail au sol : maçonnerie VRD, terrassement, voirie... Vous avez déjà une première expérience réussie dans les TP en tant que Chauffeur PL , et vous avez des connaissances au sol, alors ce poste est fait pour vous Vous êtes titulaires du permis C et/ou CE, votre carte chrono et votre FCO est à jour.


N'hésitez plus et contactez l'agence au Votre rémunération et avantages Manpower 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission Vous pouvez épargner en toute confiance vos Indemnités de Fin de Mission sur un Compte Epargne Temps, rémunéré à un taux exceptionnel de 8 Vous bénéficiez des supers avantages de nos 2 Comités d'Entreprise : jusqu'à 1000€ d'avantages par an (Chèques vacances, Cadeaux, Culture, billets d'avion, voyages organisés Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois qui suivent son inscription Prime Ancienneté Anniversaire (de 150€ à 1500 Mutuelle et prévoyance


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

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Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe charpente (H/F Encadrer et coordonner une équipe de charpentiers sur chantier Organiser les tâches et veiller au respect des délais et des consignes de sécurité Lire et interpréter les plans pour assurer la bonne exécution des travaux Participer aux travaux de montage et d'assemblage des structures bois ou métalliques.


Vous avez déjà une première expérience réussie en tant que Chef d'Équipe Charpente dans le secteur du BTP.


Vous maîtrisez les techniques de charpente et la gestion d'équipe.


Autonomie, rigueur et sens du leadership sont indispensables.


N'hésitez plus et contactez l'agence au Votre rémunération et avantages Manpower 10% de congés payés +10% d'Indemnités de Fin de Mission Vous pouvez épargner vos Indemnités de Fin de Mission sur un Compte Épargne Temps, rémunéré à un taux exceptionnel de 8 Vous bénéficiez des supers avantages de nos 2 Comités d'Entreprise : jusqu'à 1000€ d'avantages par an (Chèques vacances, cadeaux, culture, billets d'avion, voyages organisés Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription Prime Ancienneté Anniversaire (de 150€ à 1500 Mutuelle et prévoyance


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Nous recherchons un employé polyvalent de restauration au comptoir (H/F) dynamique et polyvalent pour nous rejoindre.

Conditions:
CDI (ou CDD) 25 heures
Horaires : planning sur le week-end et le soir en option (à définir)

Missions principales:
- prise de commande au comptoir, accueil et relation client
- gestion des commandes et service au comptoir (bippers)
- entretien de la salle

Profil recherché :
- Aptitude à travailler dans un environnement dynamique de street food, avec commandes au comptoir et sans service à l'assiette, mais très bon relationnel recherché
- Expérience de 1 à 2 ans sur poste similaire ou en vente en boulangerie par exemple.

Compétences attendues

• Types de sandwichs et produits snacking
• Préparer, assembler des plats simples
• Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
• Gérer les situations de stress en heure de pointe
• Répondre aux attentes d'un client
• Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Réaliser un service en salle
• Assurer un service client rapide et courtois

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Restauration de type rapide
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 3 à 5 salariés

Description

Nous recherchons un serveur en restauration (H/F) dynamique et polyvalent pour nous rejoindre.

Conditions:
CDI (ou CDD) 35 heures sur 5 jours
Poste sur 5 jours, 2 soirs par semaine et 2 jours de repos

Missions principales:
- prise de commande au comptoir, accueil et relation client
- gestion des commandes et service au comptoir (bippers)
- entretien de la salle

Profil recherché :
- Aptitude à travailler dans un environnement dynamique de street food, avec commandes au comptoir et sans service à l'assiette, mais très bon relationnel recherché
- Expérience de 1 à 2 ans sur poste similaire ou en vente en boulangerie par exemple.

Compétences attendues

• Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• Accueillir le client et l'installer
• Effectuer le service des plats à table

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Restauration de type rapide
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 3 à 5 salariés

Description

Un bon produit, au bon endroit, au bon moment !

Vous êtes à la recherche d'un complément de revenu ?
N'attendez plus et rejoignez notre équipe de MERCHANDISEURS H/F

Quelles sont les missions : Mettre en valeur nos produits, donner envie et inciter les consommateurs à choisir nos produits

Profil recherché :
Vous savez vous débrouiller en toute situation,
Vous avez le sens pratique, vous êtes prêt à découvrir les techniques de merchandising
Vous aimez quand les choses sont bien présentées
Vous faites preuve d'esprits commercial
Vous êtes réactif et autonome
Vous avez le sens de l'esthétique et de présentation

Faites enfin parti d'une équipe dynamique avec des possibilité d'évolution et de la flexibilité sur vos missions.

Compétences attendues

• Maitriser les caractéristiques des produits mis en vente (caractéristiques, packaging, merchandising...)
• Négocier l'emplacement d'un produit
• Organiser, aménager un espace de vente

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de publicité
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 500 à 999 salariés

Description

HELLO MEDICAL est à la recherche d'un(e) Cardiologue (H/F) pour assurer un poste fixe au sein d'un établissement dans le département du 40 -Landes région Nouvelle-Aquitaine, à 50 min à l'est de Dax : Amplitude horaire : - de 8h30 à 18h30 - Astreinte de nuit Période : - Offre à pourvoir dès maintenant selon la disponibilité du praticien - Possibilité d'activité libérale pour les praticiens hospitaliers L'établissement en quelques chiffres : - 8 cardiologues dont 3 angioplasticiens et 2 rythmologues. - 10 lits hospitalisation conventionnelle - 8 lits HDS/HDJ dont un hôpital de jour spécialisé en insuffisance cardiaque (UDETIC) - 8 lits de soins intensifs en cardiologie (USIC) - Plateau technique complet avec 2 salles de cardiologie interventionnelle (coronarographie et rythmologie) et un plateau non invasif Rémunération à définir Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire Si vous avez d'autres disponibilités, n'hésitez pas à nous les communiquer. Nous travaillons avec de nombreux établissements partenaires sur l'ensemble du territoire National. Nous sommes joignables au* n'hésitez pas à nous contacter, ou sur le mail suivant

- Titulaire du DES en Cardiologie ou DU de réadaptation cardio-vasculaire - Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins - Spécialisation recherchée en rythmologie, en gardant une part d'activité clinique au sein des unités de soins

Description

On recrute !

Tu es passionné(e) par la coiffure et tu cherches une équipe où bonne humeur, qualité et évolution vont de pair ? Alors on aimerait te rencontrer !

Au Salon Thierry C, à Dax, on recherche :
Un(e) coiffeur(se) polyvalent(e)

* CDI - 35h
* Titulaire du CAP + BP Coiffure

OU

Un(e) Apprenti(e) BP Coiffure

* Motivé(e), curieux(se) et prêt(e) à apprendre dans une équipe bienveillante.

Ce qu'on recherche :
Le sourire et l'envie de faire plaisir.
Une personne dynamique et impliquée.
Le sens du détail et du travail bien fait.
Un véritable esprit d'équipe.

Ce qu'on t'offre :
Un salon moderne et convivial.
Des formations régulières pour continuer à progresser.
Une clientèle fidèle et de belles prestations techniques.
Une équipe soudée où chacun a sa place.

Tu te reconnais ?
Envoie nous ton CV en message privé ou passe directement nous rencontrer au salon.

On a hâte de faire ta connaissance !
Salon Thierry C - Dax

Compétences attendues

• Techniques de coupes de cheveux
• Accueillir le client et l'installer
• Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
• Réaliser une coupe ou une coiffure

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Formation attendue

Coiffure - CAP, BEP et équivalents

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Coiffure
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 3 à 5 salariés

Description

Les tâches associées au poste sont:
-La mission principale du cariste est de gérer les stocks de marchandises, que ce soit des matières premières ou de produits finis. Pour mener à bien ses missions, le cariste conduit des engins de manutention à conducteur porté (chariot élévateur, gerbeur, ...) dans le cadre d'opérations de déplacement, de chargement, de déchargement, de stockage, de déstockage, d'approvisionnement, d'enlèvement de charges. Ces charges peuvent être des marchandises, des produits, du matériel et doivent être déplacées selon les procédures de qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais.

Le cariste a également comme mission d'effectuer d'autres opérations liées au fonctionnement d'un entrepôt et d'un site de production ou de distribution, comme la réception et le contrôle des produits, la tenue de stocks, la préparation de commandes, l'inventaire, ...


Les compétences du cariste :

Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
Décharger des marchandises, des produits
Charger des marchandises, des produits
Déplacer des produits vers la zone de stockage
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné
Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné
Assurer une maintenance de premier niveau
Contrôler un produit fini

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Description

Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Carreleur (H/F Préparer les surfaces (ragréage, nettoyage) avant la pose Poser le carrelage (sols, murs) selon les plans et les normes Réaliser les découpes et finitions avec précision Respecter les consignes de sécurité et les délais Vous avez une expérience confirmée en pose de carrelage Vous êtes rigoureux, minutieux et aimez le travail soigné Connaissance des matériaux et techniques de pose Permis B souhaité.


N'hésitez plus et contactez l'agence au Votre rémunération et avantages Manpower 10% de congés payés +10% d'Indemnités de Fin de Mission Vous pouvez épargner en toute confiance vos Indemnités de Fin de Mission sur un Compte Épargne Temps, rémunéré à un taux exceptionnel de 8 Vous bénéficiez des supers avantages de nos 2 Comités d'Entreprise : jusqu'à 1000€ d'avantages par an (Chèques vacances, Cadeaux, Culture, billets d'avion, voyages organisés Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois qui suivent son inscription Prime Ancienneté Anniversaire (de 150€ à 1500 Mutuelle et prévoyance


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Description du poste :

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plaquiste (H/F Poser des plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) selon les plans et les normes en vigueur Réaliser les découpes, ajustements et finitions Effectuer les travaux d'isolation thermique et phonique Respecter les consignes de sécurité sur le chantier.


Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité et porter vos EPI réglementaires. Vous avez déjà une première expérience réussie en tant que Plaquiste dans le secteur du BTP.


Vous êtes autonome, rigoureux et appréciez le travail en équipe.


La maîtrise des techniques de pose et des règles de sécurité est indispensable.


N'hésitez plus et contactez l'agence au Votre rémunération et avantages Manpower 10% de congés payés +10% d'Indemnités de Fin de Mission Vous pouvez épargner vos Indemnités de Fin de Mission sur un Compte Épargne Temps, rémunéré à un taux exceptionnel de 8 Vous bénéficiez des supers avantages de nos 2 Comités d'Entreprise : jusqu'à 1000€ d'avantages par an (Chèques vacances, cadeaux, culture, billets d'avion, voyages organisés Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription Prime Ancienneté Anniversaire (de 150€ à 1500 Mutuelle et prévoyance


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Labellisé Musée de France, le Musée de Borda conserve des collections variées dans les domaines de l'ethnologie, de l'archéologie, de l'histoire des sciences, des sciences naturelles, de la métrologie et des Beaux-Arts.
Créé en 1807, le musée compte aujourd'hui 11 agents et présente ses collections sur deux sites : la basilique civile gallo-romaine, consacrée aux collections d'archéologie antique, et les salles d'expositions temporaires, dans lesquelles les autres collections sont présentées par roulement annuel.
Sous l'autorité de la direction du musée, vous assurez la gestion physique, documentaire, administrative des œuvres. Vous participez également à la documentation des collections et au commissariat des expositions temporaires

Missions principales :
- Assurer la régie des collections
- Assurer la documentation des collections
- Participer au commissariat des expositions temporaires
- Assurer la conservation préventive et la sécurité des collections

Relations professionnelles :
- Vous travaillez en lien étroit avec la direction du Musée de Borda et l'ensemble de l'équipe du musée.
- Vous êtes également amené(e) à travailler avec les services de la Ville de Dax ainsi qu'avec de nombreux partenaires extérieurs : conservateurs, commissaires d'exposition, artistes, collectionneurs, restaurateurs, professionnels du transport, fournisseurs, compagnies d'assurance, etc.

Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience dans une structure artistique, culturelle ou muséale et présentez un intérêt pour les collections patrimoniales.
Vous maîtrisez les techniques de régie des œuvres, notamment le conditionnement, le rangement, la conservation préventive, les protocoles de manipulation, l'identification des risques d'altération, les modes d'exposition et d'accrochage, l'inventaire et la prise de vue.
Vous connaissez les procédures administratives et juridiques liées aux prêts et emprunts d'œuvres ainsi que la réglementation applicable aux ERP. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion de bases de données.
Des connaissances ou une curiosité pour les domaines de l'ethnologie, de l'archéologie, de l'histoire des sciences et des Beaux-Arts sont attendues

Conditions d'exercice :
Travail au sein du musée et dans des lieux de stockage internes ou externes.
Déplacements possibles en France et à l'étranger, notamment pour le convoiement des œuvres.
Horaires décalés possibles en période d'exposition.
Travail dans des conditions spécifiques : variations climatiques, port de charges.
Travail occasionnel en soirée et le week-end.
Participation ponctuelle aux actions de médiation

Rémunération / Avantages :
Rémunération statutaire, Participation à la labellisation du contrat de mutuelle santé, Titres de restauration, Participation employeur au contrat collectif de prévoyance (50% de la cotisation due par l'agent), Régime indemnitaire, RIFSEEP, CNAS

Date limite candidature : 26 octobre 2026

Compétences attendues

• Renseigner, mettre à jour une documentation technique

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Vous contribuez à garantir la qualité de l'accueil, de l'hébergement et du cadre de vie des résidents. Vous veillez au bon fonctionnement des prestations hôtelières et de restauration, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures de l'établissement.
Interlocuteur(trice) de proximité des équipes hôtelières, vous assurez l'organisation, la coordination et l'encadrement des professionnels chargés de l'entretien des locaux et des activités de restauration

Missions principales :
- Participer aux activités hôtelières et de restauration
- Garantir la qualité de l'hébergement et du cadre de vie nécessaires.
- Organiser et coordonner les activités
- Encadrer et accompagner les équipes
- Assurer le suivi des stocks et des approvisionnements
- Assurer le suivi administratif et la traçabilité

Collaboration et travail en équipe :
Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de l'établissement, notamment les équipes soignantes, administratives, techniques et de restauration.

Responsabilités :
Dans votre périmètre d'intervention, vous êtes garant(e) : de la qualité des prestations hôtelières et de leur adéquation aux besoins des résidents ; de l'organisation, de la répartition et de la coordination des activités de l'équipe hôtelière ; du suivi et du contrôle de la qualité des prestations réalisées ; du respect des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles applicables ;
de l'accompagnement des agents dans leurs pratiques professionnelles ; du suivi des stocks et des approvisionnements ;
de la bonne utilisation, de l'entretien et du suivi du matériel ; du respect des procédures et des règles de fonctionnement de l'établissement ; de la qualité du cadre de vie, du confort et du bien-être des résidents ; de la transmission des informations nécessaires au bon fonctionnement du service et de l'établissement.

Profil recherché :
- Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur de l'hôtellerie, de la restauration ou de l'accompagnement des personnes âgées et êtes à l'aise dans l'organisation et la coordination d'une équipe.
- Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité applicables aux activités hôtelières et de restauration et êtes attentif(ve) à la qualité des prestations, au respect des procédures et au maintien d'un environnement adapté aux résidents.
- Vous êtes capable d'organiser le travail, de gérer les priorités, de répartir les activités au sein de l'équipe et d'accompagner les agents dans leurs pratiques professionnelles

Rémunération / Avantages
Rémunération statutaire
Participation employeur au contrat collectif de prévoyance (50% de la cotisation due par l'agent), Complément de Traitement Indiciaire, Régime indemnitaire, RIFSEEP, Participation à la labellisation du contrat de mutuelle santé, Titres de restauration

Date limite candidature : 21 octobre 2026

Compétences attendues

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Contrôler l'état de propreté d'un lieu

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Rejoignez OSM expert de la vente directe dans la téléphonie et la fibre optique.

Partenaire d'opérateur télécom, nous poursuivons notre développement dans un secteur en pleine croissance, grâce au plan France très haut débit qui consiste à faire bénéficier de la fibre optique sute à l'arrêt de l'ADSL.
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation complet pour monter en compétences, performer et vous développer personnellement.
Nous offrons bien plus qu'un simple emploi : une véritable carrière avec de réelles perspectives d'évolution.
Faites reconnaître vos qualités commerciales et atteignez de nouveaux objectifs professionnels !
Chez OSM, nous croyons que « la réussite de chacun est une chance pour tous ».

Avantages :
* Mutuelle
* Véhicule de fonction
* Téléphone de fonction


Missions :
Après une formation initiale à nos produits, à la technologie et aux techniques de vente, vous serez chargés du suivi terrain des commerciaux qui commercialisent des offres et services multimédia auprès des particuliers.
En étroite collaboration avec la directeur commercial, vous devrez :

- Intégré et accompagner les vendeurs sur le terrain
- Assurer la montée en compétences des vendeurs
- Garantir l'atteinte des objectifs
- Assurer une bonne communication
- Fédérer votre équipe
* Effectuer des ventes


Qualité requises :

Vous avez l'âme d'un coach et aimez le terrain ?
Vous avez le goût de la compétition ?
Vous êtes doté d'un fort leadership ?
Vous savez motiver vos troupes et booster la performance ?
Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la vente et du management de commerciaux terrains !

Rejoignez nous !

Salaire et avantages :

- Fixe + Variable+ Commissions
- Rémunération moyenne : 2500 €/mois
- Commissions et rémunération non plafonnée
- Formation interne à nos produits et aux techniques de vente
- Challenges nombreux
- Plan de carrière
- Ordinateur
- Téléphone

Nous réceptionnons vos candidatures par mail sur , ou restons joignables

Description

A lundi recherche un vendeur H/F pour rejoindre une entreprise adhérente Dacquoise spécialisée dans l'univers de la maison .

Vous aimez le contact avec les clients, le conseil et l'univers de la couture et des loisirs créatifs ?
Rejoignez -nous !

Vos missions:

Au sein du rayon Mercerie, vous aurez pour principales missions :

- Accueillir, renseigner et conseiller les clients selon leurs besoins ;
- Assurer la vente et contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle ;
- Approvisionner, organiser et mettre en valeur les produits du rayon ;
- Veiller à la bonne tenue du rayon et à son attractivité ;
- Participer à la réception et au contrôle des marchandises ;
- Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins de réassort ;
- Contribuer à la bonne dynamique commerciale du magasin.

Votre profil:

- Nous recherchons avant tout une personne dynamique, souriante et ayant le sens du service.
- Vous êtes à l'aise avec la clientèle, aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'écoute et de conseil.
- Une connaissance de l'univers de la mercerie, de la couture ou des loisirs créatifs serait un véritable atout.
- Débutant(e) accepté(e) si vous êtes motivé(e) et avez envie d'apprendre !

Nous vous proposons:
- Un environnement de travail orienté vers le conseil et la satisfaction client ;
- Horaires: 35h/semaine.

Pour postuler, envoyez votre CV!

Compétences attendues

• Techniques de mise en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Présenter et valoriser un produit ou un service

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Description

Les Thermes de l'Avenue recrutent leur futur(e) Chef de Cuisine pour son restaurant Lou Caçairot. Notre établissement comprend un hôtel de 98 chambres, un centre thermal, un spa et un restaurant d'une capacité de 120 couverts en intérieur et 30 couverts dans son patio.
Le restaurant Lou Caçairot propose une cuisine de terroir revisitée et originale, élaborée à partir de produits frais, majoritairement issus de producteurs locaux en circuit court. C'est l'authenticité de notre cuisine et la qualité de nos produits qui séduisent notre clientèle.

Vos missions
En qualité de Chef de Cuisine, vous êtes responsable du bon fonctionnement et de la gestion de la cuisine :
- Élaboration des menus et de la carte, en accord avec l'identité et les valeurs du restaurant.
- Réalisation de la production culinaire et supervision de l'exécution des services.
- Gestion des commandes, des stocks et des relations fournisseurs.
- Vérification des factures fournisseurs.
- Maîtrise des techniques culinaires, de l'esthétique et de la présentation des assiettes.
- Transmission des savoir-faire auprès de l'équipe.
- Contrôle de l'application des règles d'hygiène en restauration.
- Management d'une équipe de 3 à 6 personnes selon la saison : organisation du temps de travail, plannings, relevé d'heures, congés, recrutement et formation.
- Coordination avec l'équipe de salle pour assurer un service fluide et de qualité.

Votre profil
Nous recherchons un(e) chef inventif(ve), organisé(e) et rigoureux(se), ayant un fort attrait pour une cuisine de qualité, ancrée dans son environnement local. Un des objectifs à court terme est d'obtenir la reconnaissance de Maître Restaurateur. Vous avez déjà une première expérience significative sur un poste identique.

Rejoignez-nous !
Vous souhaitez relever un nouveau challenge et vous avez envie de progresser dans votre métier ? Nous vous proposons :
- CDI annualisé, équivalent à 39h/semaine.
- Gestion autonome de votre emploi du temps.
- Congés payés toute l'année.
- Fermeture de l'établissement pour les fêtes de fin d'année.
- Possibilité de formation.

Salaire fixe brut mensuel 3 500 € (hors avantage nourriture) + variable sur objectifs

Envoyez-nous votre CV, votre lettre de motivation.
Nous serons ravis d'étudier votre candidature et d'échanger avec vous sur votre projet professionnel.

Compétences attendues

• Conditionnement des aliments
• Fiches techniques de préparations culinaires
• Procédures de cuisson sous vide
• Production culinaire
• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Définir des besoins en approvisionnement
• Dresser des plats pour le service
• Encadrer et coordonner une équipe
• Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
• Recruter et intégrer les nouveaux cuisiniers avec le chef d'établissement et le responsable de restaurant
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine

• Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
• Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
• Etre ouvert aux changements - Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Formation attendue

Cuisine - CAP, BEP et équivalents Cuisine - Bac ou équivalent

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés

Description

Description du poste :

Vous avez le goût du challenge, un esprit entrepreneurial, le goût du contact et souhaitez une rémunération à votre mesure, avec le soutien d'un réseau ? Cette offre est pour vous !

Vos principales missions en tant que courtier Développer et entretenir votre réseau d'apporteurs d'affaires

- Conseiller vos clients en recherche d'une solution de financement en crédits immobilier

-Les accompagner jusqu'à la concrétisation de leur projet de la recherche de financement en bénéficiant dune offre large de partenariats bancaires

- Négocier les meilleures conditions pour votre client auprès de nos partenaires bancaires

- Travailler la recommandation et entretenir votre portefeuille clients

- Développer vos connaissances en continue grâce à la formation et aux contacts permanents avec les partenaires bancaires

Pour toutes ces missions vous bénéficiez d'un support logistique avec bureaux de proximité, et d'un véritable soutien animation et formation de l'équipe, que ce soit pour la mise en place de votre réseau ou la concrétisation de vos dossiers de financement.

Vous êtes autonome et aux manettes de votre business mais jamais seul !

Détails du poste et avantages:

Rémunération attractive non plafonnée et directement proportionnelle à votre production

Statut mandataire indépendant ou salarié en fonction des profils et expériences

Description du profil :

Disposant dune expérience commerciale réussie de 3 ans minimum, idéalement dans le courtage en prêts immobilier, l'immobilier ou dans un environnement bancaire ou financement, vous êtes un véritable développeur, et avez l'envie de relever des challenges en équipe tout en restant votre propre patron.

Doté d'un excellent relationnel, vous n'avez pas peur de prospecter, vous avez l'envie de vous dépasser, daller toujours plus loin : la proactivité et le goût de l'échange font partie de votre personnalité et seront un facteur important de votre réussite.

Au-delà des expériences et diplômes, nous recherchons surtout des personnalités et de l'envie.

Chez nous pas d'inertie et de strate hiérarchique pesante, on avance ensemble, de façon agile et proactive dans la bonne humeur et la réussite

Informations complémentaires

• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

L'agence Jubil Intérim Peyrehorade recrute !Nous recherchons pour l'un de nos clients un Paysagiste Minéral (H/F) pour intervenir sur des chantiers situés principalement à proximité de Dax, avec des déplacements possibles sur différents secteurs des Landes et du Pays Basque.* Vos missions :- Réaliser les travaux de terrassement et de préparation des sols,- Créer et aménager des allées et espaces extérieurs en matériaux minéraux,- Réaliser des cours et surfaces extérieures en dallage, pavage, béton ou enrobé,- Effectuer la pose et la mise en oeuvre des différents revêtements,- Assurer le compactage et la finition des surfaces,- Participer à l'aménagement et à la transformation des extérieurs, principalement dans un environnement minéral,- Veiller à la qualité et aux finitions des réalisations.CDIRémunération : selon profil et expérience.

Description

3 CLÔTURISTES (H/F) - REJOIGNEZ L'ÉQUIPE !L'équipe Jubil Intérim Peyrehorade recherche pour l'un de ses clients 3 Clôturistes / Poseurs de clôtures (H/F) pour renforcer ses équipes.* Vos missions :- Poser différents types de clôtures : aluminium, grillage, bois, etc.- Installer des portails classiques ou électriques,- Monter et installer des carports,- Poser et installer des pergolas,- Participer aux différents travaux de délimitations et fermetures,- Assurer des finitions soignées et de qualité.Poste en CDI dès que possible.Rémunération selon profil et expériences.

Description

Votre agence MHÔME recrute des intervenant(e)s expérimenté(e)s sur le secteur du grand Dax, pour accompagner des enfants de plus de 3 ans dans leur quotidien, les devoirs, les gestes de la vie quotidienne, les repas, leurs jeux, leurs activités périscolaires, ...

Les missions pourront avoir lieu :
- En semaine et/ou le week-end,
- sur des temps périscolaire matin et/ou soir,
- le mercredi en journée,
- pendant les vacances scolaire,
...

Vous êtes dynamiques, autonomes, bienveillant(e) et pouvez justifier d'une expérience significative auprès des enfants.

Compétences attendues

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• Faire preuve de persévérance - Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Aide à domicile
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Présentation de l'entreprise
Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 70 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.


Description du poste
Vous êtes rapide, organisé(e) et vous avez l'œil ? Vous aimez travailler en équipe et les missions qui bougent ? * Nous recherchons des INVENTORISTES H/F pour renforcer nos équipes !


VOTRE MISSION Votre objectif : compter, contrôler et enregistrer les stocks avec précision ! Vous serez notamment chargé(e) de : Compter les produits et marchandises Scanner les articles à l'aide d'un terminal Contrôler les références et les quantités Identifier les éventuels écarts de stock Participer au rangement et à l'organisation des rayons Respecter les procédures d'inventaire Travailler efficacement en équipe Garantir la fiabilité des données relevées


Profil recherché
VOTRE PROFIL Pas besoin d'être un expert du stock ! Nous recherchons avant tout des personnes : - Sérieuses et ponctuelles - Rapides et rigoureuses - Attentives et concentrées - À l'aise avec les chiffres - Capables de travailler en équipe - Motivées et dynamiques Débutant(e) accepté(e) ! Une formation aux outils et aux procédures peut être prévue selon la mission.


Responsabilités
Non renseigné

Eléments complémentaires
VOS AVANTAGES INTÉRIM Avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : / Taux horaire selon la mission / Indemnité de fin de mission (IFM) / Indemnité compensatrice de congés payés (ICCP)/Acomptes de salaire possibles / Mutuelle / Compte Épargne Temps (CET) selon les conditions de l'agence / Missions ponctuelles ou régulières / Possibilité de travailler sur plusieurs missions / Accompagnement personnalisé par notre équipe

Compétences attendues

• Charger, décharger, manutentionner des produits

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Description

Véritable référent technique, vous supervisez un portefeuille de clients composé principalement de TPE, PME et petits groupes, avec également quelques dossiers agricoles. Vos principales missions :Révision des comptes et validation des bilansÉtablissement et supervision des liasses fiscales et déclarations fiscalesAccompagnement et conseil auprès des clientsGestion et développement de la relation clientSupervision des travaux des collaborateurs juniorsAccompagnement et montée en compétences des équipes au quotidienParticipation à l'organisation et au suivi des dossiers du pôle

Description

Envie de participer à la fabrication d'un produit emblématique du terroir, au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence et son savoir-faire ? Envie d'intégrer une équipe à taille humaine, engagée, où l'on prend le temps de vous former, de vous accompagner et de partager la passion du produit bien fait ?
Devenez ouvrier agroalimentaire h/f pour renforcer l'équipe de production chez notre client, acteur incontournable des produits du terroir.
Au cœur de l'atelier, vous occupez un rôle essentiel dans la qualité des produits :
- Réaliser le déveinage de foies gras avec précision et délicatesse
- Assurer l'emboîtage dans le respect des standards de qualité
- Participer à différents postes selon les besoins (polyvalence)
- Travailler dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Au quotidien, vous êtes accompagné(e) et intégré(e) progressivement pour gagner en autonomie et en confiance.
Horaires : 7h00 - 17h00 du lundi au jeudi. Vendredis travaillés exceptionnellement.
Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
- Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Vous avez accès à votre appli Mon Manpower pour gérer votre compte en 1 clic (acompte, e-coffre fort... ).
Au-delà d'un parcours, nous recherchons une personnalité :
- Débutant(e) accepté(e) - vous serez formé(e) au savoir-faire de l'entreprise
- Bonne dextérité et goût du travail soigné
- Intérêt pour les produits du terroir
- Sérieux(se), attentif(ve) et impliqué(e)
- Esprit d'équipe et envie de s'investir
- Motivation, assiduité et envie de s'inscrire dans la durée
Dans l'entreprise, c'est votre engagement et votre envie d'apprendre qui font la différence.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 200 à 249 salariés

Description

DEFIS AISIF est une Entreprise d'Insertion (EI) qui place l'activité économique au service de la solidarité. Notre mission est d'utiliser le cadre de l'entreprise pour proposer à des personnes éloignées de l'emploi un parcours alliant travail salarié et accompagnement socioprofessionnel. Spécialisés dans l'entretien des espaces verts, nous recherchons un profil capable de conjuguer excellence technique et dimension humaine.

VOS MISSIONS
Sous la responsabilité de la Direction, vous occuperez un poste pivot articulé autour de trois piliers :

1. Pilotage technique et opérationnel
Organisation : Planifier et superviser les chantiers d'entretien selon les plannings et les contraintes météo.
Commandement : Répartir les équipes, donner les consignes de travail et contrôler l'exécution des tâches.
Gestion de parc : Assurer le suivi, l'entretien préventif et la traçabilité du matériel, des outils et des véhicules.
Sécurité : Faire respecter strictement les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé au travail (port des EPI, manipulation des machines).

2. Encadrement pédagogique et insertion
Transmission : Accompagner les salariés en parcours en transmettant les savoir-faire professionnels avec une pédagogie adaptée.
Suivi individuel : Définir les objectifs de parcours en lien avec les conseillers en insertion et évaluer les progrès des salariés.
Cohésion : Animer l'équipe, gérer les dynamiques de groupe et savoir réagir avec discernement face aux situations d'urgence ou de conflit.

3. Développement et gestion commerciale
Prospection : Participer au développement de l'activité et à la relation client (visites techniques, diagnostics).
Chiffrage : Réaliser les métrages et contribuer activement à l'élaboration des devis.
Administration : Assurer le suivi des dossiers commerciaux (bons de commande, éléments de facturation).

PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons un professionnel de terrain, autonome et doté d'un excellent sens relationnel.

Qualifications requises :
Formation/Expérience : Titulaire d'un BTS Aménagement Paysager OU justifiant d'au moins 2 ans d'expérience probante dans le métier.
Expertise technique : Maîtrise parfaite des techniques d'entretien d'espaces verts et de l'utilisation du matériel motorisé.
Compétences de gestion : Capacité à réaliser des diagnostics techniques et à établir des devis.
Management : Expérience en encadrement d'équipe, avec une aptitude démontrée à manager des publics en difficulté.

Les atouts qui feront la différence :
La détention du titre d'Encadrant Technique d'Insertion (avec 2 ans d'expérience).
Une expérience préalable réussie en Entreprise d'Insertion.

Conditions indispensables :
Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur chantiers).
Aptitude au travail en extérieur et en toutes saisons.
CDI à temps complet à pourvoir au 01/11/2026

Compétences attendues

• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Formation attendue

Travaux paysagers - Bac+2 ou équivalents

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 1 ou 2 salariés

Description

Vous intégrerez notre équipe de formateurs, en tant que professeur d'espagnol afin de dispenser des cours à des salariés en entreprise ou dans le cadre de leur CPF hors temps de travail.

- en présentiel

Type d'emploi : temps partiel

Salaire : à définir selon le type de contrat et votre profil

Profil souhaité :

Expérience : 3-5 ans minimum

Compétences attendues

• Techniques de formation individuelle
• Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Description du poste :

Véritable référent technique, vous supervisez un portefeuille de clients composé principalement de TPE, PME et petits groupes, avec également quelques dossiers agricoles.


Vos principales missions Révision des comptes et validation des bilans Établissement et supervision des liasses fiscales et déclarations fiscales Accompagnement et conseil auprès des clients Gestion et développement de la relation client Supervision des travaux des collaborateurs juniors Accompagnement et montée en compétences des équipes au quotidien Participation à l'organisation et au suivi des dossiers du pôle

Description du profil :

L'expérience en cabinet comptable est indispensable Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable, dont une expérience vous ayant permis de superviser ou d'accompagner des collaborateurs Vous êtes aujourd'hui capable de gérer un portefeuille en autonomie tout en assurant un rôle de référent auprès de l'équipe Votre expertise technique est essentielle, mais votre état d'esprit fera la différence. Nous recherchons une personne impliquée, accessible, pédagogue, orientée client et attachée au travail en équipe Vous recherchez un cabinet où l'on vous laisse de l'autonomie sans vous laisser seul, et où vous pourrez avoir un véritable impact auprès des clients comme des collaborateurs Échangeons en toute confidentialité.

Informations complémentaires

• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Manpower DAX INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur conseiller (H/F).
Vous êtes passionné(e) par la couture, le tricot, la broderie ou les loisirs créatifs ? Vous aimez partager vos connaissances et accompagner les clients dans leurs projets ? Alors cette opportunité est faite pour vous !
Au quotidien, vous serez l'ambassadeur(rice) du rayon mercerie et loisirs créatifs du magasin :
Accueillir, écouter et accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets créatifs.
Conseiller avec expertise sur le choix des tissus, laines, aiguilles, accessoires, patrons et fournitures adaptées à leurs besoins.
Mesurer et couper les tissus à la demande, préparer les rubans, cordons et élastiques vendus au mètre.
Participer à la sélection des produits et aux achats en collaboration avec la Direction.
Développer les ventes en mettant en valeur les produits grâce à un merchandising attractif.
Assurer la gestion des stocks, le réassort et la bonne tenue du rayon.
Vous êtes passionné(e) par l'univers du fait-main, de la couture, du tricot ou des loisirs créatifs.
Vous possédez de solides connaissances techniques vous permettant de conseiller efficacement la clientèle du magasin.
Vous avez le sens du commerce, du service client et aimez le contact humain.
Dynamique, organisé(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe.
Une expérience en vente spécialisée, mercerie ou loisirs créatifs est requise.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 200 à 249 salariés

Description

Manpower DAX INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client un Couturier mercerier h/f pour un poste de Conseiller vendeur h/f.
Vous êtes passionné(e) par la couture, le tricot, la broderie ou les loisirs créatifs ? Vous aimez partager vos connaissances et accompagner les clients dans leurs projets ? Alors cette opportunité est faite pour vous !
Au quotidien, vous serez l'ambassadeur(rice) du rayon mercerie et loisirs créatifs du magasin :
Accueillir, écouter et accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets créatifs.
Conseiller avec expertise sur le choix des tissus, laines, aiguilles, accessoires, patrons et fournitures adaptées à leurs besoins.
Mesurer et couper les tissus à la demande, préparer les rubans, cordons et élastiques vendus au mètre.
Participer à la sélection des produits et aux achats en collaboration avec la Direction.
Développer les ventes en mettant en valeur les produits grâce à un merchandising attractif.
Assurer la gestion des stocks, le réassort et la bonne tenue du rayon.
Vous êtes passionné(e) par l'univers du fait-main, de la couture, du tricot ou des loisirs créatifs.
Vous possédez de solides connaissances techniques vous permettant de conseiller efficacement la clientèle du magasin.
Vous avez le sens du commerce, du service client et aimez le contact humain.
Dynamique, organisé(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe.
Une expérience en vente spécialisée, mercerie ou loisirs créatifs est requise.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 200 à 249 salariés

Description

Description du poste :

Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l'entreprise et de la quête de sens du candidat.

Notre client, acteur majeur de son secteur et engagé dans la transition énergétique, poursuit son développement et recherche, dans le cadre de sa croissance, un(e CHARGÉ(E) DE PROSPECTION COMMERCIALE (H/F)
CDI - DAX (40)

Rattaché(e) au Responsable de secteur et en collaboration avec le Responsable Prospection, vous participez activement au développement commercial de l'entreprise.

Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise sur le terrain, vous êtes en charge de développer et qualifier un portefeuille de prospects afin de générer de nouvelles opportunités commerciales.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes Prospecter de nouveaux clients particuliers directement sur le terrain, notamment en porte-à-porte Identifier les besoins des prospects et présenter les solutions proposées par l'entreprise Participer à des opérations commerciales et événements locaux : foires, salons, galeries marchandes, animations commerciales Créer un premier contact de qualité et susciter l'intérêt des prospects Qualifier les opportunités commerciales et prendre des rendez-vous pour les équipes commerciales Assurer le suivi de vos actions de prospection et renseigner les outils de reporting Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin de contribuer à l'atteinte des objectifs Participer au développement de la notoriété et de l'image de l'entreprise sur votre secteur.

Ce poste vous offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique, au contact direct des clients, et de contribuer concrètement au développement de l'activité.

Ce que notre client vous propose

Rejoignez une entreprise en développement et une équipe dynamique, au sein d'un poste qui vous permettra de développer vos compétences commerciales et votre connaissance du terrain.

Description du profil :

Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la prospection commerciale, la vente, la relation client ou dans un environnement nécessitant une forte présence terrain.

Au-delà de votre expérience, c'est surtout votre personnalité et votre motivation qui feront la différence.***Vous êtes à l'aise dans la prise de contact et aimez aller à la rencontre de nouveaux interlocuteurs Vous avez le goût du challenge et êtes animé(e) par l'atteinte de vos objectifs Vous êtes persévérant(e), dynamique et savez faire preuve d'autonomie Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute Vous savez adapter votre discours à votre interlocuteur et identifier rapidement ses besoins Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans le suivi de votre activité Vous êtes sensible aux enjeux liés à la transition énergétique et souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans son développement


Avantages Un poste en CDI Une activité commerciale variée et orientée terrain Un accompagnement dans votre prise de poste Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement.

Processus de recrutement

NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi-spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.

1/ Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement
2/ Entretien chez notre client

Informations complémentaires

• Tranche d’effectif de l'entreprise : 6 à 9 salariés

Description

Le Lycée Saint-Jacques de Compostelle, situé à Dax, recherche un(e) suppléant(e) en STMS (Sciences et Technologies du Médical et du Social) pour un poste à temps plein. Ce contrat débutera le 1er octobre 2026 et se poursuivra jusqu'au 19 janvier 2027, avec une possibilité de prolongation pour une durée de deux mois supplémentaires.

Placé(e) sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous aurez pour mission principale d'assurer les cours de STMS auprès des élèves de lycée.
Dans le cadre de vos fonctions, vous préparerez et dispenserez vos enseignements en veillant au respect strict des programmes scolaires en vigueur.
Vous serez également chargé(e) d'évaluer les acquis des élèves et d'assurer un suivi régulier de leur progression pédagogique. Enfin, vous participerez activement à la vie de l'établissement en prenant part aux diverses activités pédagogiques ainsi qu'aux réunions de l'équipe éducative.

Pour occuper ce poste, vous devez être titulaire d'une formation supérieure (niveau post-bac) dans la filière STMS. Une excellente maîtrise des contenus pédagogiques de la discipline est attendue, tout comme de réelles capacités d'organisation et de transmission des savoirs.

Compétences attendues

• Programme de l'Education Nationale
• Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Proposer des travaux et des exercices pratiques
• Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formation attendue

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des organisations religieuses
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 1 ou 2 salariés